Điều đó giống như trúng xổ số.Khi họ đã quen với công việc mới, họ sẽ tuyển dụng thêm nhân viên cần thiết hoặc sử dụng nhân lực từ những bộ phận khác.Trong một số trường hợp, nhân viên của tôi không hài lòng với cách điều hành công ty của tôi.Nếu bạn yêu cầu một nhân viên cấp dưới đến công ty từ 7 giờ sáng và ở lại đến 10 giờ tối, họ sẽ ít do dự hơn nếu họ biết chính bạn đã dậy từ 5 giờ sáng hoặc ở lại đến 11 giờ đêm hôm đó.Đây cũng chính là một kiểu lôi kéo khôn ngoan.Hãy so sánh ghi chú với sếp của bạn.Điều này đã không được đông đảo các MBA nhận thức đúng đắn.Thư ngỏ gửi cho các nhà quản lý của khách hàng thật sự rất có giá trị, đặc biệt nếu bạn biết người nhận thư là người đưa ra quyết định cuối cùng.Khi hoàn thành cuộc khảo sát, chúng tôi thu xếp cho khách hàng gặp gỡ những ngôi sao thể thao yêu thích.Anh không thể đưa cái gì vào hay lấy cái gì ra.

Xem thêm Thu gọn